Aprenda a dominar práticas de educação não formal em contexto escolar para promover motivação, a participação e a eficácia da aprendizagem.
Desenvolva atividades formativas baseadas na andragogia para uma experiência de aprendizagem de adultos significativa e transformadora.
Aprenda a desenvolver projetos de animação sociocultural para integrar em respostas sociais as pessoas idosas.
Desenvolva competências técnicas para elaboração e execução de projetos de animação sociocultural com pessoas idosas.
A utilização das tecnologias da informação e comunicação na formação dos formadores/professores, é uma mais-valia para a eficácia e eficiência da educação presencial, semi-presencial e a distância.
Aprenda a planear, organizar e executar auditorias de qualidade na formação e desenvolvimento de recursos humanos.
É através dos processos de avaliação da formação que é possível aferir o valor, a eficácia e a qualidade das ações de formação.
Aprenda a avaliar corretamente as aprendizagens dos seus alunos ou formandos.
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Aprenda a desenvolver competências essenciais ao desenvolvimento pessoal e profissional.
Aprenda a utilizar a reflexão, o autoconhecimento e o desenvolvimento pessoal para promover e facilitar a modificação de atitudes e comportamentos.
Conheça o contexto em que se enquadra a formação profissional em Portugal e as principais normas legais que a regulamentam. Este curso aborda mais de 20 temas fundamentais à gestão da formação, incluindo as normas de qualidade e a certificação, a promoção da aprendizagem informal em contextos organizacionais, os contratos psicológicos na formação, as políticas europeias e nacionais de formação e toda a legislação da atividade formativa.
Aprenda a criar conteúdos interativos apelativos para contexto de aprendizagem online e a distância.
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Aprenda a produzir vídeos educativos de forma rápida e fácil.
Aprenda a promover a expressão de sentimentos e emoções através da criatividade e da arteterapia.
Aprenda a enunciar corretamente objetivos pedagógicos.
Aprenda a realizar diagnósticos de necessidades de formação e de desenvolvimento, através da conceção correta de instrumentos de recolha e síntese de dados até à elaboração do relatório que irá sustentar a elaboração dos planos de formação.
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Conheça a abordagem da educação e formação de adultos (EFA) como promotor da andragogia e da aprendizagem ao longo da vida.
Aprenda a elaborar manuais de formação apelativos e eficazes.
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Aprenda a planear e gerir formações em ensino aberto e a distância.
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Aprenda a aplicar estratégias que facilitem a resolução dos conflitos de forma assertiva e eficaz.
Aprenda a gerir expatriados e quadros internacionais e a desenhar programas de desenvolvimento e formação adequados e eficazes.
Promova uma cidadania ativa e paritária, alicerçada numa cultura de responsabilidade social, que valorize a participação cívica e potencie a inclusão e coesão sociais e o aumento do sentimento de pertença na sociedade.
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Otimize escolhas em termos de abordagens pedagógicas explorando tanto as pedagogias tradicionais como as emergentes.
Aprenda a incorporar técnicas de minfulness em abordagens terapêuticas com vista a ajudar os pacientes a reestruturar pensamentos e a desenvolver uma competência humana fundamental que é a capacidade de estar ciente dos pensamentos e emoções.
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Aprenda a escolher e a desenvolver recursos didáticos dinâmicos e atrativos.
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Saiba como implementar terapias facilitadoras da expressividade emocional promotoras do desenvolvimento humano.
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